为进一步加强我校党建工作，根据《中共金坛区教育工委2022年工作要点》精神，加强学习型、创新型、服务型党组织建设，制定我校2022年贯彻落实意识形态工作实施方案。

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神为指导，深入贯彻学习习近平总书记在全国教育大会重要讲话精神，根据上级教育部门统一部署，加强党对教育工作的全面领导，高质量推进教育领域党的建设，求发展、强责任，完善学校文化内涵，提升社小教育品位，永葆党的先进性。加强阵地建设规范、规章制度健全、资料规范齐全、组织活动经常、党员管理到位、工作特色突出的基层党组织战斗堡垒，实现党建工作与学校发展整体同步推进。

二、意识形态工作任务

以构建和谐学校、学习性学校为工作目标。改进和加强思想政治工作，加强廉政建设，全心全意为教职工服务，进一步贴近教职员工，确保学校稳定，确保各项工作整体推进。

（一）学习引领，强化政治思想建设和意识形态工作。

1.聚焦政治建设，强化“四个意识”，坚持“四个自信”，落实“两个维护”。

（1）坚持用习近平总书记新时代中国特色社会主义思想统领全局，指导工作实践，检验工作成效。努力把领导班子建设成为贯彻习近平总书记新时代中国特色社会主义思想的坚强领导集体；学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，牢牢把握新时代党的建设总要求，不断夯实党的建设。

（2）把学习贯彻党的十九届六中全会精神不断推向深入。采用各种行之有效的办法，有计划地组织广大党员学习贯彻党的十九届六中全会精神，不断掀起学习的热潮，着力引导广大党员干部同心同德、艰苦奋斗，增强教育的使命感、责任感、紧迫感，全力打造学校的良好形象。    

（3）理论联系实际，切实转变工作作风。按照习近平总书记关于党的基层建设地重要讲话精神，联系我校实际，在全体党员干部大兴求真求实之风。  

一是要增强业务能力。切实解决“推一推，动一动”和专注不够、本领不足等问题，培养党员干部的专业精神，抓好主业主责，推动学习工作双促进双提高。

二是要强化责任担当。党员干部在党建工作过程中要做到心中有数，要有真抓的实劲、敢抓的狠劲、善抓的巧劲，推动组织工作高质量发展。 

（4）开展“让教育充满爱，让人民更满意”主题活动和“党员先锋岗创新活动”。坚持以人为本的教育理念，围绕提升教育教学质量这一中心，切实加强队伍建设，强化内部管理，创新工作载体，优化工作机制。  继续组织党员教师开展以服务师生成长、服务学校发展、服务社会和谐为主题的社小党员志愿服务，把党员志愿服务列入先锋党员考核的重要内容，树立先进典型，打造党建亮点，增强全体党员四个意识。

2.宣传引导，加强意识形态工作。

（1）严格落实上级党组织意识形态工作责任制，牢牢掌握意识形态工作的领导权，夯实各级中心组和教职工理论学习，采用专家报告会、集中研学、社会实践行动等形式，推进习近平新时代中国特色社会主义思想进学校、进课堂、进头脑。打造有特色有影响的学习品牌。

（2）健全防范和抵御宗教向校园渗透的机制。加强对课堂、论坛、讲座、网络等阵地的管理。进一步加强学校校园网建设，落实安全保密与舆情研判、信息报送工作，健全网评员、网监员队伍建设。管好用好“两微一端”，积极做好教育舆情监测、回应和处置工作。围绕教育高质量发展、教师节、建党100周年等活动，做大做强正面宣传。

（3）坚持文明创建长效机制。

（二）夯实基础，强化党组织建设。

1.深入贯彻落实中组部、教育部党组《关于加强中小学校党的建设工作的意见》精神，扎实做好以下工作，夯实基础，强化党组织建设：

（1）抓好党建责任清单（党组织责任清单、党组书记责任清单）工作，推进全面从严治党、管党责任的落实。

（2）发挥好党组织的政治核心作用，落实以“主题党日”、“两学一做”、“三会一课”、民主评议党员等为主要内容的基本教育规范，突出政治教育功能，严格党内组织生活。

（3）开展党员好故事征集，做好党费收缴等工作。

2.推进基层党建创新，实施基层党建质量提升攻坚工程。深入学习贯彻《中国共产党支部工作条例》，深化支部建设和党员质量“双提升行动”，严格落实民主集中制，推进基层党支部标准化、规范化建设。利用“互联网+”、党员培训、经验交流等实施学校品牌，加强学校文化建设，营造拼搏赶超、干事创业的良好氛围。

（三）落实责任，加强党风廉政建设。

落实全面从严治党主体责任，持续深入开展党风廉政建设。压实全面从严治党主体责任，健全长效机制，保证党的路线方针政策决定在教育领域不折不扣得到贯彻执行，把全面从严治党引向深入。用“四个坚持”和“四个自信”“两个维护”规范党员干部的行为准则，积极开展“增强纪律观念，自觉接受监督”的主题教育活动。

1.认真学习《中国共产党内监督条例（试行）》和《中国共产党纪律处分条例》，落实“三重一大”决策制度。深化经常性党风廉政教育，加强正反典型教育。加强纪检委员队伍建设。

2.抓师德师风，加强师能建设。坚持把教师队伍建设作为基础工作，强化师德教育，坚持把师德师风建设作为党员教师队伍建设的重要内容，认真做好师德考评和师德师风调查工作，大力弘扬高尚师德，规范从业行为，引导广大教师塑造教师新形象。推进新时代教师队伍建设改革机制的落地落实，推进干部、党员、骨干教师分层分类培训，提升干部党员教师干事创业的能力。

3.严明纪律规矩，加强作风建设。坚决贯彻上级作风建设各项要求，把思想政治建设作为领导班子建设的首要任务，开展各类党性教育培训。突出政治引领，把政治标准作为考察识别干部的首要标准。坚定不移地遵守和维护党的纪律，特别是政治纪律和政治规矩。按照《金坛区教师职业道德行为“八不准”规定》，落实工作纪律要求。以法纪为准绳，严格落实中央八项规定精神，严格日常监督管理， 强化规矩意识，突出规章制度的硬约束作用。认真开展理想信念和宗旨教育、党章党纪教育，强化党员的纪律意识，把党规党纪自觉贯彻落实到各项工作当中，以优良的党风、校风带教风、促学风，推动作风建设不断取得新成效。

4.实施“一岗双责”，完善惩防体系。落实廉政制度，坚持学校中层以上党员“一岗双责”和党风廉政责任制。

5.开展正风肃纪，坚持对全体党员进行专题警示教育，同时结合师德专题培训、党员大会等通过学习文件、案例通报、观看教育片、参观等多种形式开展警示教育活动，不断增强党员干部的党章意识、廉洁意识。

（四）先锋引领，打造教育铁军。

大力挖掘身边优秀典型，成为党员的标杆、党建的标杆。加强党建宣传阵地建设，通过党建学习平台，积极传递教育发展正能量。深化“比担当比服务，争做合格党员”活动，充分发挥党员先锋模范作用，引导广大党员在完成学校中心任务、推动日常工作、解决突出问题中争做优秀共产党员，不断增强党组织的凝聚力、向心力和感召力。

（五）加强做好教育工会、少先队、老干部工作。

1.落实“依靠”方针。充分发挥教职工大会作用，进一步完善教职工大会制度，提高教职工对学校改革发展重大决策的参与率，扩大教职工大会对重大决策的审议范围，切实做好教职工民主评议领导干部，积极深化校务公开工作，通过校长信箱、校园网等形式，及时反映教工心声，为广大教职工参与学校管理搭建平台。完善困难职工帮扶工作长效机制。 

2.提升教职工素质。充分利用工会的组织优势、阵地优势和密切联系群众的工作优势，对广大教师进行思想教育，提高广大教师的思想素质和政治素质。积极引导教职工树立终身学习理念，形成全党学习、全程学习、团队学习和工作学习化，学习工作化的氛围。开展有特色性、创新性的活动，构筑文体工作，新格局，不断提高广大教职工的生活质量。

　 三、意识形态工作领导小组

　　 组  长：赵锁庆

　　 副组长：严  峰

　　 组  员：袁文晋、王建峰、周涛峰、吴圆悦

2022年，我们将继续以党的十九届六中全会精神为指针，团结带领全体党员教师，进一步解放思想，开拓进取，以昂扬向上、奋发有为的精神状态，凝心聚力、真抓实干，努力创建“社小和谐团队”。